Þú ert að hlusta á podcastið Lífið með Lindu P.Ég er Linda P.Linda er master lífstjálfi.Í LMLP-programmunu eflir hún konur til að slakpa á sjálfstýringunni,uppfæra sjálfsmyndina, fjármálinn og lífstýlinnsvo að besti kapli lífsteyra geti hafist.Góðan og blestan daginn og velkommen í podcastið með Lindu P.Ég er Linda og ég er að tala við þig frá Marbeja á Spáni.Í dag er 2017. ágúst og ef þú ert í LMLP-programminuog ert að hlusta á þetta daginn sem þetta kemur út,þá er það að minna þið á að það er VIP-fundur hjá okkur í dag klukkan 5.Það má vel vera að þú heyri hérna einhver,hvað segjum við, umhverfisljóð,að geta verið hérna einhver dýr í fjarskaog svo eru nágrannirna mínir í stöði hérnaað það er sunnudags eftirmiðdagurog Spán verjar að kunna að njóta lífsins.Nú, mér langaði að ræða við þig í þætti dagsinsað þið ekki búin að vera að hugsa um svolítið sem aðmér finnst eiginlega bara ekkert talað umog það er það að fyrirtækja eigandurþeir þurfa í raun að hugsa um svolítiðeins og bara eins og íþróttamann.Því að ef þú ætlar að ná langt til dæmissegjum bara í íþróttum,íþróttamanni, íþróttakona.Það mætur ekki bara á kefnisteinumog vonar á sérst í formi.Þú ætlar að æfa þig, þú ætlar að byggja uppstyrk og úthald, þú ætlar að vinna með þjálfara,þú færð endurgjöf, þú skoða hvað þú getur gert beturog mætir aftur og aftur á æfinguog líka dagana sem þið langar ekkisérstaklega að mæta á æfingu.En svo hinsverð þegar kemur að fyrirtækja rekstriog fyrirtækja eigandum, þá gerum við bara ráðfyrir því að fyrirtækja eigandingetur bara mætt til vinna á hverju mótniog verið tilbúin í hvað sem dagurumber í skautið sér.Að viðkomandi getur tekið góðar ákvarðanir,leitt fólk, markasett, selt, skapa það,tekist á við óvisu, leist úr vandamálum,tekist á við fjárastlega áhættuog haldið svo haust þeirra eitthvað fyrir úrskip.Og við ætlumst bara að við gerum ráðfyrir þessu án þess að þjála manniskunasem á að gera þetta alls saman.Og ég hugsa einhvern veginn alltaf öðruum þetta í dag en ég gerði þegar ég var yngri.Ég er 56 ári dag og hefur verið í rekstristóran hluta æfinar.Og eitt af því sem ég hefur læst núnaá síðar árum er að ég þarf að æfa migfyrir fyrirtækjum mitt.Ég þarf að æfa mig í rekstrinumog ég þarf þar svo aðhugsa um líkamlegtog andlegt úttalt.Ég þarf að halda áfram að læraað fá endurgjöf oghafa fólki kringu migsem að hjálpa mér að vaksaí því fælst æfingmín sem fyrirtækja eiganda.Og aukinnheldurþá er þetta líkameðal annars ástafan fyrir því aðég segi nú orðið að líkamsrættsé í sjálf og sér orðinhluti að viðskipta stefnum minni.Og ég hef nú hérnaþrátt fyrir að hafa reiki líkamsrættfyrir konur í 20 ár.Þá hafði ég persónulega aldrei eitthvaðsérlega gamana því að fara í rættina.Ég var nú meira fyrir að fara bara í nuttog hafa það hugulegt.En hérna, svona í gegnum tíðinaþá hefur hreyfingin hjá mérallt og oft setjaðhakanu. Ég fór vissulega daglegaí göngutúra en ég er að tala um aðfara í rættina og lifta loðum.Og þetta var einhvern veginn alltaf hjá mérbara þetta satt á hakanuþegar mikið var að gera.Og það var það nú, er þaðoftast hjá mér.En ég veit í dag hvað hreyfingingerir rosalega mikiðfyrir mig. Því að þegar éghreyfi mig daglegabara þegar ég hreyfi mig reglulegaþá líður mér svo miklu betri líkamannum.Hugsunin, hún verður öll miklu skýrariog orkan sem égmæti með inn í vinnuá degi hverjum, hún er baraallt, allt önnur.Ogað reyka fyrirtæki, eins og þess að þaðkrefst bæði andlegs og líkamlegsúthalds. Og ég þarf náttúrulegasjálfsög að rækta sjálf mig til þess að getagefið af mér til viðskiptavinaminna og leitt fyrirtæki mitt.Og að sjálfsög snýst þettaallt saman um miklu meira en ræktinaað því að þetta snýstumað tjálfa sig í að takaákvarðanir þegar maður hefurekki allar upplýsingarnar, að standameð sjálfuð sér þegar aðri erevast, að geta tekiðvið gaggrinni og endurgjöfán þess að fara í vörðað geta selgtog heyrt nei án þess að gera þaðað einhverjum stórum dómium sjálfan sig eða fyrirtækiðog að halda áfram þegar eitthvað sem að maðurvar virkilega sannferðurum að myndi gangu upp, gerir þaðekki. Og allt þetta sem égbúin að vera að tellja upp núna, þetta er vissulegaallt hluti af starfinu semfyrirtæki eigandi. Ogþað er einmitt þessum sem aðég trúi bara svo stert í dagað til þess að byggja upparfanlegt fyrirtæki þá þurfum við að byggja uppmanniskuna á baku reksturinnog ég vildi stundumað þetta hefði veriðeinhvers sem hefði sagt þetta við migþegar ég var að byrja í reksturinnþví að þetta er, þegar maður hugsaður um þettaþá er þetta svo gríðarlega mikilvægten auðvitað sér maðurekkit eftir því sem er liðið og þettaer bara allt partur á sögunum hans ogreynslunni en þetta hefðivissulega getað hjálpaðef maður hefði vita hvað maður þyrtti í raun og veruað setja mikinn fókusá að byggja sjálfan sig uppaf því að það mun alltaf skila sér vel útí reksturinnNú, ég held að ég hef veriðum 22 ára þegar ég stopnaði mittfyrsta fyrirtæki, það var ekkibathúsið, það var mótelskristóðarsem ég byrjaði að stopna, sem hétta Vældog svo stopnaði ég bathúsið þegar ég varhvað var ég allir, ég hef verið24 ára þegar ég stopnaði bathúsiðen á þessum tíma, hann að 22 áraog aftur 24 áraég var vissulega ung ogmetnað full og ég varóhætt við að láta vaða og ég var tilbúinað vinna, ég hef aldreilátið eftir mér að vinnaog ég hefði miklu að trúa því semég var að gera, en auðvitaðhefði ég mjög litla reynslaþví að byggja upp og reyka fyrirtækiég hafði enga reynsla þvíþannig ég lærði í raun að vera bara að reyka fyrirtækiðmeð því að gerameð því að gera hlutinaog líka með því að gera mistökog ég hef vissulega tekiðrangar ákvarðanir, ég hef tapatpeningum, ég hef veðið að á rangtfólk, oftar en einusinni og treyst fólki sem ég hefðiekki átt að treysta, ég er nú baraþannig að ég geffólki svona eins og sagtur önsku benefitá því dát og ég treysti þarþannig að æfa mig kannski að vera aðeins betri þessuen þegar ég hef veðið á rangt fólkþá hef ég líka upplifað sveik ogstöld, núsvo hefðu maður í rekstin alltaf fariðá stað með hugmyndir sem að maður vareinhvern veginn sannfærðum um að myndiganga upp en gerðu það svoekki og ég heflíka haldið á lengi áfram með hlutisem ég hef þátt að breyta fyrrsvo hef ég auðvitað líka tekið mjög margargóðar ákvarðanir, ég hefbyggt upp fyrirtæki, ég hef skapaðfjöldanallan af störfumég hef þjónað þúsundumíslensku mælandi viðskiptavinaog ég hef lærtótrúlega mikið áleiðinni, ef við tökum núbara þegar ég er að segja þetta þúsundumþað eru náttúrulega týja þúsundaef ég tek allar sögunamaftur til bathúsinsþá hef ég þjónað týja þúsundaíslenskra kvennaeða íslensku mælandi kvennaöllu höldur. En fyrirtlinnhann hefur svo samanlega ekki verið beittnóg breyður vegurþví að rétt fyrirjólinn árið 2014þá mist égbathúsin mitt sem ég hafði byggtupp í 20 ár, þá fór það ekki allt frottnú í kjölfariðaf því þá vestnaði hilsamín mjög mikiðog ætliði mér sengi óta að segjaað þetta hafi verið eitt erfiðastatímabil lífsminség var einstæð móðirog ég þurfti að horfastiauðvitað sem hafi verið svo stór hlutiað lífið mínu og sjálfsmyndií tvo áratu, það var allt í einuhorfið og svoupplýði ég líka að síminnsem hafi aldrei stoppað, hann bara stoppaðallt í einu, það var mjögfáur sem hefðu samband við mig og þarnakost maður náttúrulega líka því hverjirvoru sannir vinniren svo hef ég líka reyndreyndar lært aðmaður kemst að því hverjir eru sannir vinnirekki bara með því að faraí gegnum erfileikaheldur líka með því að upplifaárangur, þá kemst það eiginlega frekarað því sem maður er allt í skrítiðen þá kemst, það er mín reynsla, þú kemstfrekar að því þá hverjir eru sannir vinniren á þessutímabilið þá hefðiþað hef bara verið mjög auðvelda á hverjamín og kapla í fyrirtækjaregstri var ílókið eftir þetta haug ogég hefði nú gert þettaí tvo ára og tugi og nú verið komið tímitil að gera eitthvað allt annaðog ég gerði það með því aðfara í nám og læra eitthvaðallt annað. Ég fór ekki viðskiptafræði, heldur heimsbyggjahagfræða og stjórnmálafræðitil að hugsa um eitthvað annaðog læra eitthvað nýttum tíma, en aðsamaskapi þá ákvæði ég að látakorki veikindin, gæltrótibara þennan erfið að kaplaákvaði, ég myndi ekki láta þaðskilgreina framtíðmína. Ég tók ekkikannski einhverja sérstaka ákvæðinum það en ég er baraþannig gerða aðég er metnaða fullog ég veit aðmér eru allir vegar færirog ég fyrir á eftir drömmum mínog meðal annarsþá um mitt fór ég ábara alveg að vera 50, eða á 50aldri, já, ég margir ekki hvað var ég 47eitthvað svolítið. Þegar ég fóraftur, þeirri settist aftur áskólabökk, ég fór í háskólaog lög bíagráðuútskrefist árið sem ég var 50og eftir það þámentaði ég mig sem lífstjálfiog þannan fór égsvo og tók masteriní lífstjálfun. Og égháf nýjan starfsferil eftir 50og fór aftur írækstur. Og þegarfólk sér fyrirtæki mitt í dagþá sér það þess að sögu ekki endilegaþað sér hins vegarnýðustöðuna eins og hún lítur útí dag. Og þá er mjögauðvöld að horfa á lífeða fyrirtæki annara og hugsahvað og hvað hún er heppin.Þetta hefur nú verið svo auðvöld fyrir hanaog það kemur líka oft hjá mérjá það er svo auðvöld fyrir þegar þú er svo frægen það getur líkaalveg virkað gegðiren það er svona í lífinu, það erukostir og gallar við svomargt hjá okkur. En þegar við sjáumeinhverja mannesku sem aðárangri og maður sér bara nýðustöðunaþá eru við sjálfnast aðskoða það sem maður líkur að bakiárangrunum. Við sjáum ekkilöngu vinnudagana, mistökinpeningin sem tapaðistfólki sem að reyndistekki vera rétt af fólki til að hafaí teiminu sínu hugmyndunar sem að virkuðekki. Hvað þá með allasveplöysu nætunar þegarþegar maður vissi ekki alveg hvaðætti að gera næst, hvað skrefskilditaka næst. Og það semég er búin að byggja upp, það var svo sannarlega ekkitil fyrir neina hefniþað var til með seglumeð þrótlausri vinnumeð fylta mistökumog endur tegnum ákvörðunum að halda áframþegar ég er að taka upp þennan þáþá er sunnudagursundaskvöldég byrjaði morguniná fundivið skattarálgjafaþannig að þannig varsundasmorgunin hjá mérsvo var ég að vinna eitthvaðaðeins meðandagþegar ég var búin í rættinu og fór á strandinaog nú siti hérna klukkaner umlega sjá sundaskvöldég voru að taka upp þennan þáþannig að það er einn góð setningsem að ég rakst nýlega áhjá Chris Harderheld ég hann heitiog hann sagði frumkvöldastarfgefið þið frelsi til að velja hvaða16 klukkustyndirsólaringsins þú vilt vinnamér finnst þetta að segja svo mikiðum það að veraí einn atvinnurekstriog ég er ekkit við sem aðþetta segja er ósæðilega ykten ég held aðallir sem hafi verið lengi í rekstrigeti allir brosa með mér út í annaðyfir þessari setningufrumkvöldastarf gefið þið frelsi til að veljahvaða 16 klukkustyndir sólaringsins þú vilt vinnaað því að fyrirtakjarekstur erkrefjandi og hann er alls ekki fyrir allaen ef éghérna skoði það aftur og ég varað hans að hugsa þennan þegar ég var á hvað ég ætlaði að tala umef ég þurfti að byrja upp á nýttog bara þráttur allt sem ég er búin aðfara í gegnum, bara hann er reksturþá myndi ég velja þessa leið afturþað sem ég myndi hinsu að gera öðruvísiþað er að ég myndi leita mérmiklu fyrr aðstóðar hjáfólki sem væri komið lengra en égog það finnst mér algjörlegakrúsjál að gera þaðég held að eitt af því sem aðekki að vinnameirinn átt að tíma á dagég var vun að bjarga mérfinna lausnir og látahlutin að gerast ogvinnu sem er skiptir þarna máliþví ég hef líka talað umtölu með myndað hérna í Mastermind Hopesem ég var með í vorog þá sagði ég að mitt skoþað er búin að ljúa að ykkurmeð það aðvera í rekstri og þetta áoft við umað vera með rekstri á netinu eins og það séeitthvað minni vinnaég hef pröfuð að kóritækja og það erbæði bara mikil vinnaað rekka fyrirtæki og viðvorum eitthvað svona að djóka með það að því ég sagðiþað búið að ljúa því að fólki að til þess að vera meðnetrekstur þá þurfur við bara að vinnaþrjá til fjóra tíma á dag, tvissar í vikog þú getur þessu bara að leiða á strandinmeð tætnar upp í loftog ég sagði við fólkisem var hjá mér, ég sagði nei, þetta er baraekki rétt, við erum ekki með neitt strandrekstur, það því það er ekkertað liggja með tætnarupp í loft, allavega ekki fyrst ogárin sem þú vannst að byggja upp rekstur en við skulumbara hafa það alveg á hreinu, þú geturkomið þannig fyrir eftir einhver ármeð rekstur en þú getur leiða á strandinmeð tætnar upp í lofteða það sem þú kýrst að gera en þú byrjarenga rekstur þannig, ég held aðmér sé algjörlega óhægt að segja þaðjá, ég var að tala umað ég hef veriðsjálfstæð þegar ég var ungog stegið þetta að skrifaað fara út í rekstur og það getur veriðstyrkleggi á einu stígi, það getur líkasvo veikleggi ánæsta stígi, því þegarvið erum vön að finna allt af úturallusjálf, þá getum við fara að haldaað þannig er ég það bara að veraog það sé bara okkar að finna allt af úturallusjálf, en við þurfum ekkiað gera það. Í dagog frá því að ég byrjaði meðfyrirtækið sem ég er að reyka núnaþá fjárfestiég sjálf í mentorumbæði viðskiptamentorum og lífstjálfumog þess að ég er búin að gera þetta í mörg árég er líka búin að vera í mastermind tópumí nokkur ár og égbara líti á þetta sem hlutaað ég halda áfram að þróa semfyrirtækja eigandi og þetta er bara parturá kostnaðinum írekstrinum á fyrirtækinu mínuog þó að ég sem búin að vera í rekstriní meirinn 30 ár þá hugsaði ég ekkiherðu ég bara möða allt á hreinunú þarf ég ekki lengur á neitniþjálfun eða ráðgjófa að haldaþað er eiginlega bara þvert á mótieftir því sem fyrirtæki vexog verða ákvarðanirnar starriog mistu ekki inn starri og þau geturlíka orðið dýrari, þannig ég vilhafa fólki kringu mig sem að getur séðeitthvað sem ég sé ekki sjálfað tallast á ennsku að vera meðsvona blind spotség vil hafa mentora sem að spyrjamig spurningar sem ég hef ekki endilegahugsað úti sjálfog sem að getur gefið mérendgjöf og sagt mér þegar það telurað ég þurfi að skoða eitthvað beturog ég líka orðið mjög meðvitið umfrá hverjum ég þykgráðog það er svo gaman að tala um þetta því aðég fekk skilabóðum helgina frá manniskisem er mjög stóronline, hún er amerískog hérnahún er eina af þeim fyrstu sem ég byrjaði aðfylgja örglega bara 2016eða 17 og égkæfti einhver námskeið hjá henni þáog mér finnst hún svo frábæðurog ég var að fá persónuleg skilabóðsem ég opnaði morgunpersónulegt vídeo frá henniþar sem hún er að bjóða mér, hún er að handveljainn í sinnsitt mastermind, þannig hún er að bjóðamér að koma inn í mastermindog ég baramér fannst svo gaman að fá þessi skilabóðog ég var bara stoltað hún hefði fundið migá litla Íslandiog bóðið mérog hún er að velja baranokkra fyrstakjaeða ekki nokkra, ég myndi að heldur að þetta var kannski10-20 manns allstæðraðúr heiminum sem hún er að veljaþú þarfst að vera með ákveðna veldu til að komast inní hópin hjá henni og hún er aðhandpickinghandvelja þá sem að komast inní mastermind, þannig að ég baraég er enn svona bara að jafna mig á þvímér fannst svo gaman að fá þessiskilabóð frá þessari kláru og glæsilegukonu, en jáeins og því að við þurfum að verameðvituð um það frá hverjum við þykjumráð, fólk getur viljað okkur mjög velen samkifja okkur slæm ráð þegar kemur aðreksturinn mokkar ogfjölskyldaðinn og viniðinn geta elskað útaf lífinu, en það þýðir ekki endilegaþau sér rétt að fólki til þess að ráðleggjaþér um hvernig þú er að byggjafyrirtæki. Ef ég ertil dæmis að reyna að komast að einhverjum ákveðlumstaði mínum reksturinn, þá vil ég leitaráðað hjá fólki sem að tekki leiðinaþangað. Af því égpersónulega, ég vil læra fólki semhefur sjálfturst að taka sambarilegarákvarðanir og fólki sem hefurraunverulega reynsla því sem ég erað takast á við.Og góð ráð, þau snúast ekkibara um hverjum er andum þigþau snúast um það hver hefurreynsluna til þess að ráðleggja þérhver er búin að ganga veginn sem aðþú stefnir á að gangaog þetta er einmitt einaástæðin fyrir því að ég vil mentoranamína mjög vandlegaog ég vil ekki heldur vera með mentorsbara manniska sem samþykir alltsem ég segiaf því að ef ég er að fjárfesta mínum tímaog peningum í mentor, þá vil ég að viðkominþið segja mér það sem ég þarf að heyraekki bara það sem ég langar að heyraog talandu um þessisvona blind spotsbara það sem við sjáum ekki sjálfþá vil ég einhvers börji mig erfiðspurningan og baraLinda, erstu við sem að þetta sé besta leiðan fyrir þigog fá mig til að kafa dýbraen á endunumég þarf ekki að vera samvolaði sem að mentorin segiren ábyrðiner alltaf mín og loka ábyrðiner mínen ég þarf að vera nægilega opinn fyrirendugjöf til að íhugaað ég hafi kannski ekki alltaf rétt fyrir mérog viti hvað er best fyrirregsturinn minnað þau hvað með manniskuna sem er komin lengra en égallir hún hafi ekki meiri reynsluog þekking á því en égog að mínu mati þá er þettaeinmitt einn mikilvægasteginleik fyrirtækjaþað er að vera opinn fyrirleiðsögn og endugjöf og að ennsku heitir þaðað vera coachableað taka við og vera opinnfyrir leiðsögn og endugjöfog tilbúin að læra fólki sem veit meira en þúog sem að hefur gengið leiðinaog þegar þú ert í mastermindþá færðu mestút úr því aðvera opinn fyrir leiðsögn og endugjöfog fara eftir því sem að er verið aðleiðbyrna þeir meðað því að það er oft þannig að þegarvið erum bara bóla kafinní okkar einn regstur allar dagaþá, hú veist, getur veriðerfitt að sjá hlutinaað skýrta því við erum bara einfallegahú veist, allt á nálatvið erum inn í öllum dítelumþú geturtil dæmis verið samfærum aðþú þurfir fleiri fylgjendurá samfélagsmiðlumþegar vandamálið er í raun að þú ert bara ekki að seljaná vel til fólk sem er aðfylgja en nú þegarog þú ert að fókus á aðvera alltaf að fá nýja fylgjendurþú getur haldið að þú þurfir aðbúa til einhverja nýja veruþegar þú ert í raun að veru með mjög góða veruþað eru bara alltaf fáir sem að vita af henniog þú getur líkatil dæmis haldið á vandamálið sé verðiðþegar vandamálið erkannski hvernig þú ert að miðlaverði veruna þinnþannig að það eru allskynnsleiðir þarna sem við kannskisjáum ekki sjálf að þið verum einfallegaá bóla kafi í rekstrinum okkarþú geturverið upptekinn frá motnitikvölds í rekstrinuðinum án þessað verja nægjum tímaí það sem er raunverulega að skapa tekjurog þegar þú ert í fyrirtakjaraekstri þá snýst það um að skapatekjur og búa til hagnaðað því að við erum öll með okkar eiginsvona blind spots eins og ég segjaá ennskuþað sem við sjáum ekki nægilega velog ég er engin undantekning þarog stundin geturbara verið einn góð spurningfrá réttu manneskunnifrá réttamenturnumhún getur breytið hvernig þú serð vandamáliðogef ég horfið til dæmis tilbakayfir minn feril og bara skoðatil dæmis bara senustuég er búin að vera með nógurendifyrirtæki í átta ár minnum migog þá getur ég séðákvarðanir sem að hafakosta mig miklu meiraen nokkur mentorhefði kosta migog þá er ég ekki bara að talahérna kostnað í peningumheldur tímin okkar eins og vermaður líkaog þú veist orkanog töpu tækifæriþannig að við þurfum að horfa ápeningana sem við töpumtíman, orkuna og tækifærinþegar við erum að reyna að gerahlutina alltaf einnog fá ekkiráð frá mentorsog ég hefði að segja einn dýrastar leiðintil þess að læra í fyrirtækjaraktil það er að þurfa að gera öll mistökinsjálfog kannski það helsta sem ég hefðivilja segja viðþess að ungu dömuég var 22 áragauð með Linda þegar hún var að byrja í rekstriað hún þýrsti nú ekki að vitaallt sjálf eða að finna úturöldluheldur ég hefði kvartanatil þess að finna fólk sem aðvissi meirinn hún áþeim sviðum þar sem hún þýrsti að vaksaog læra af þeimauðvitað gerði ég það en það varekki svona á þessum tíma að þú væri meðviðskiptamentoreða lífstjálfa eða þú ætlar að fáog ráðgjöf frá einhverjumviðskiptafræðingi þá var þaðbara svakalega dýrst á þeim tímaað litla 22 áragamla Linda hún sá nú ekki alveg fram úr þvíog það var meira svonaað vera að rýna í tölurfara yfir ásreikningog eitthvað svolítið svo það er í raun og vera ekkiþað sem ég er að tala um þó það sem viðsiler alltaf gott. Það er alltaf annað að verameð viðskiptamentor sem er svonaþjálfaðig ogleiðbeinaðir og veitaðir endurgjöfog svo er önnu hlýða á þessusem að mér finnst ekki síðan mikilvægog það er alltaf umhverfið sem viðveljum okkurþví að það getur alveg verið einmannalegtað vera í fyrirtækjarekstriaf því að þegar þú ert fyrirtækja eigandinþá er þú manneskjan sem aðri koma tilþegar eitthvað kemur upp áog þú berð ábyrð á peningunum, þú berð ábyrðá stefnunu, á starfsvolkinuá viðskiptavinnumog á endanumað dæmið gangjuog ef þú ert með starfsvolk þá getur ekkirætt allar ágjöð þína við þaðog fjölskyldan þín, hún villið velen hefur kannski ekki reynsluá því sem að þú ert að takast á viðog vinið þínirer heldur ekki endala fólki sem þú vilt ræða viðum tekjumarkmið og ráningarog verlagningu eða næstustóru fjárfestinguna þínaþannig að þú getur verið vissulega með fullt afgóðu fólki í kringu þigen samtstaðið einn eftir með stæstuákvæðarnar í fyrirtækinuþannig að þetta er einn ástæðanumfyrir því að ég hef svo miklu trú ámastermind hópum og hefur verið í þeimí mörg ári eins og ég sagði á þannað því að það er eitthvað alveg sérstakt sem aðgerist þegar maður sérst reglulega viðringbóðið með fólki sem að líkabyggja upp fyrirtækinuog metna fullu fólkiog þegar ég segja að setjast við ringbóðiðþað er bara svona myndræntvið setjast við ringbóðið myndræntmeð fólkigerum það á Zoomog mastermindum samanog það er baraþegar þú ert með fólki sem er að fara í gegneða sama sem eru fyrirtækja íhjóndurþá þarf það ekki að útskýrasérstaklega ákveðin ákveðin er aðhalda fyrir því vökuhvað er erfitt varandihérna að regafyrirtæki og vera meðstarfsmenn í vinnu bara sem dæmiað þegar fólkið við ringbóðiðþað skilur nákvæmlega hvaðþú ert að fara í gegnumog það skilur líkaað ábyrðin hún vegur þóntþannig aðmastermind það er meira enstöningur, það ermikið stöning en það sem ersvo frábært við svonamastermind það er að þú læri líkareynslu annara, allra hinn að sem að setjameð þér viðringbóðið, þú veist að því aðþað er einhver sem að kemur með áskorunúr sínurekstri og þegar þúhlustar á samtali þá áttar það allt inn á þvíað þú ert kannski bara að skoðanákvæmlega sama hlut í þínu fyrirtækiog einhver spyrspurningar sem að þér hefði aldrei stóttí því huga að spyrja en þetta varakkurat spurningin sem að þú þurftir að heyrasvari við og kannski ereinhver sem hefur leist vandamál sem þúert að glíma við ogeinhver tækifæri sem aðviðkomandi sér einhver tækifærisem að þú hafðir ekki séðog stundumer það ekki endla svari sem að þú farðvið þínu eigin spurningi sem að verðurverma þetta standa inní mastermind tóknumþað er eitthvað sem að getur komið uppþegar einhver annar er að fá þjálfunog endurgjöfog þá högst að þú, já, býttualveg rétt, þetta ánabla líka við migþannig að það er krafturinn ímastermind, það er að setjatilborðs með öðru fólkisem að er sjálftaðað byggja upp eins og þú ætlar að geraþannig að það skiptirmáli hverjir setja viðringborðið og þú vilt veraeinan af fólk sem að vilja vaksa, sem er tilbúiðaðfrankvama, brettubermar, fólk sem að tegur ábyrðá sínur ekstrýður og fólksem er ofiðfyrir endurgjöf og ofið fyrir því að læraþví við vitum það alvegalveg að fólki sem erangust, það hefur svo sannarlega áhrifá það hvað okkur finnst eðlilegtþannig að þú ert reglulegainnan um fólk sem aðer að tala um hugmyndir og lausnirog markmið ogfrankvænt verðurbara hluti, þá verður þettaallt saman hluti af þínum veruleikalíkaog hér kemur áttu tengingin viðíþróttakonunaað íþróttakonuna sem ætlarlangt, hún æfis ekki bara þegar hún erí geggjöðu stuðihún gerir grunnaðriðin afturog aftur og svo endurtekur hún þaði afturað því að hún veit að árangurum verður ekkitil á bara í einni stóriæfingu heldur í öllum endur tekningunumsem að enginn sér og mér finnstþetta eiga bara engar velviðum fyrirtækja reksturað því að það erofta hann í hjá okkur frumkvælunumað við erum alltaf að leita að næstanýja hlut og nýju markasliðinuog nýja samfélagsmiðlinumeða hvað er hérnaað trenda núna og nýju tekninninýju hugmyndinni sem á að breytaölluen ég trú því að stór hlutiá góðin rekstri það er að geragrunnaðriðin vel afturog afturþað fá mér vassaba hérnamoskítuflugunar eru aðeins byrjaðar að býta mig hérnanúnaen hérnajá, og ég var að tala um að grunnaðriðinað það er að gera þau aftur og afturað tekja hver okkardrauma viðskiptavinur erað bjóða upp á þjónustusem að leysir eitthvað raunverulegt vandamálað tala um þaðsegja frá þvíað selja þjóna viðskiptavinunokkar sem allra bestvið þurfum að fylgjast með tölumvið þurfum að taka ákvarðanirog við þurfum að endur taka það sem virkarog breyta því sem virkar ekkieða hætta því bara alvegog þetta er ekkit alltaf spennandiað fara í þessi grunnaðriðireksturs aftur og afturen þannig er bara reksturog þá er það bara rétt eins ogmeð íþróttakonunaað þá þarf fyrirtækja eigandi líkaátt að segja á því að það komamismunandi tímabil í reksturinumþað koma tímabil sem alltverðist gangu upp og svo koma önnurþað sem þarf að hafa miklu meirafyrir hlutunum og markaðurinnhann er síbreytilegurefnahags ástandi breytist, hæknum breytistog jáfnvel það sem að virkafyrir þig bara fyrirsex mánuðin síðareða tveimur árum, það virkar ekki lengurþetta og sérstaklega á þann og viðtala ég nú bara frásérstaklega að vera með nétt fyrirtækiþví að tæknin og trendin og allt þettaþetta breytir svo gríðarlega hrattog talandi umeitt ár, það er bara mjög margt búið að breytaog breytast og líka á sex mánuðinmaður þarf að vera með putaná púlsinum í þessum heimiog ég myndi segja aðþað sem að virka jafnvel fyrir einumeða tveimur mánuðin síðan, það getur veriðorðið breyttþannig að þú þart bæðihérna að æfasegluna til þess að halda áframog svo sveigjanleikan til þess að veraórhættiðórhættur við að breytaþannig að segla í rekstrisnýstand ekki um aðhalda bara áfram að geraalltaf það sama, að því að stundumfell seglan einmitt í því átt að sé á þvíað eitthvað þarf að breytastog hafa svo kjarktil að fylgja því eftirog trúðu mér, þetta hef ég nú þurft að geraofta á mínu ferliog svofinnst mér ég verða að segja þaðhérna aftur að það sem að komfyrirtækinu þínu þanga sem það er í dagþað er ekki endilega það sem kemur því þangasem þú vilt fara næstað því að þeirra fyrirtæki vextþá breytistþarfi þitt, kannski í upphaviðþá varstu að gera allt sjálfeða sjálfur, ég er að tala til ykkar allraþúkannski, þú sastumsjöluna og þjónlistuna og svaraðitölupóstunum og sastummarkasetninguna og halda utanum allartölur og reksturinn og að borga reikningunaenþað er ekki alltaf þannig aðþú getur verið mannesksem að gerir allt innanfyrirtæki sinn, þetta er náttúrulega bara ákvörðanum hvernig fyrirtæki allar byggjuþú þarft aðlæra að vera leiðtögiþú þarft að læra að forgangsraðaþú þarfst að læra að taka stærriákvörðanir ogþú þarfst líka að læra stundumbara að sleppa verkefnum sem þú ert mjög góð ívegnaþess að þau eru stundum ekkibesta nýtinginá tímaðinum í dagog þetta getur verið erfittog líka bara minn okkur á aðfyrirtækið það vex ekki mikið lengraen hafni manneskuna sem aðleiðir það og þávissulega líka starfsvolksins innan þessþannig aðég spyr mig í dagekki bara að þvíhvað þarf fyrirtækið mitttil að komast á næstastég þarf líka að spyrja mighvað þarf ég að getaog hver þarf ég að vera til þess að leiðafyrirtækið mitt hangaðþannig ég þarf að skoðaleiðtóahæfni, sölu, markasetninguhvað þarf ég að sleppa einhverju verkefnumhvað þarf ég að skiljatöluðnar í reksturinnum beturhvað þarf ég að vera að takahraðar í ákvarðanir, ekki bara betriheldur hraðarihraðin í ákvarðanatöku skiptirgríðarlega miklu málieða stundum er það baraþarf ég ennfjöldlega að hætta aðeigða tíma í eitthvað sem skiptir ekki lengu málien ég er bara búin að vera að gera þaðaf því ég hef gert það svo lengiþannig að þetta er náttúrulega ástæðan fyrir þvíég tala svona mikið um manneskinuá bakvið reksturinnþví þú getur í raun og veru bara ekkertaðskili þetta tventir að þú ert eigandinað fyrirtækinu vörst að reka þaðdagstarlegaog þetta er líka ástæðan fyrir þvíað ég ákvað að stopnamilljónaklubinþannig að eftir meirin 30 ári rekstriog eftir allt sem hefurgengið vel og allt sem hefur líka gengið íllaþá langaði mig sjálfurað búa til það umhverfi sem égsjálf veithversu verðmætt getur veriðfyrir fyrirtæki eigandaog það er ekkertþetta er viðskipt að mastermind6 mánuða og það er ekkertviðskipt að mastermindeins og milljónakluburinn sem ég veit umá Íslandiþannig að milljónakluburinn er 6 mánuðamastermind fyrir metnað fullafyrirtæki eigandur sem að vilja byggjafyrirtækiþannig að þetta getur verið fyrir þá sem að erurétt, bara sem að eru að stigafyrstu skref og þá sem eru búin að vera í rekstrismá tíma, en vilja byggjafyrirtæki sem að skilarstöðun tekjum upp á 1 milljón krónamánuðiog orðið þarna sem að skiptamestum máli, það er orðið stöðugumþannig að það er á ekki að vera bara1, 2 eða 3mánuður heldur að þessi stöður tekjurog það er markmið allrasem að koma í milljónaklubinþar sem að ég verðþinn viðskiptamenturog þetta er markmið allraað ná að byggja fyrirtækisem að veldir stöðum tekjumupp á milljón á mánuðiþannig að ímilljónaklubinum þá vinnum við meðþig sem fyrirtækja eigandaog leittoga og við förum líkasjálfsögðu yfir tekjumótiliðog söluna markasetninguverlagningu og persónulegavörumerki þittþú getur haft frábæra vöruen ef þú treyst þér ekki til að selja hanaþá gerist nú lítiðþú getur haft frábæra framtíðasínen að sama skapja að þú eiður öllum deginumí einhver smáatriði sem einhver annar hefði getað hjálpað meðþá myndur bara að fara áframá ræða snígilsinsþú getur vita nákvæmlega hvað þú þarfst að geraen ef þú frestaði stöðuþá kemst ekki það þeirri nýðustöðusem að þú þráirog þess vegna snýst milljónakluburinnalls ekki um það að læra bara meiraþetta er ekki námskeiðþú ert ekki að koma og horfa á eitthvað efniþú ert að koma og taka það áttmilljónakluburinn snýst um að vinna í rekstrinuðinumtaka ákvarðanir og framkvæmaog fá leiðsögn og endurgjöffrá mérvið hittumst aðra hverja vikuá miðugutöfun klukkan11 og þú farðsem sagt við skipta á þjálfunfrá mérá þessum fundum okkar samanog þú farð sætivið ringbóðið á samt öðrummetnaðfullum fyrirtækjaegundumsem er á sömu leiðfólk með ólíka reynsluog ólík sjónarhorten með sammeila metnatil að byggja upp öflugri reksturog þess vegna þarf að sækjaum sætiaf því að það skiptir máli hverjir sýtjavið ringbóðiðþeir sem hafa voru hjá mér ímastermind, við vorum átt af einhverjum mastermindí vor, þeir hafðu forgangog þeir gáttu sót, nei, þeir gáttuskráðsi strax, þeir þurft ekki að sækja umog eftir þaðer bara opi fyrir umsóknir fyrir aðraog ég vil bara líkaþað er að þú þart ekki verakomið með allt á hreint til þess aðkomast inn í Miljónaklúpinþá var þið náttúrulega eiginlega engin ástæðifyrir þig til þess að vera með okkur ef svo varen þú þart að vera tilbúin aðmæta til leiks og gera vinnunaog veratilbúin að fá leiðisögn og endurgef og faraeftir því sem við erum að vinna meðtil þess að byggja upp reksturinn þinnþannig að ef að þú semerst að hlusta, ert sjálfeða sjálfur, það er opi fyriröll kinn í Miljónaklúpinert sjálfur eða sjálfur í reksturinnþá langar maður enda á því að byggja þig að hugsaaðeins um þittþinn eigin rekstureða þitt framtíðarfyrirtækihvað ertu búin að veraað reyna að leisa málinnof lengi ein eða eingætur hugsalega að vera svoað bóla kaf í reksturinn maðurþú sjáur ekki lengu hvað þarf að breytastog hvaða ákverðun hefurverið að fresta ogsíðast en ekki síst frá hverju mestað þykja ráð og hefur þaðfólkur hinn vurulega að reynsla því sem þúvorust að reyna að geraog já, ég held aðég láti þetta kannski bara að veraloka á orðinog þetta er stella að klóra sigég veit ekki hvað þetta heyri einni, það læti einniég veit vissileg ekkihver nýðustan verður fyrir þigog enginábyrgur mentor getur lofaðþað er einhverjum ákveðun teki með árangluþví að vinnan verður vissileg alltaf þínen ég veithvað ég get bóðirhvernig ég get leiðbendirog mín reynsla ef þú kemurí milljónaklúpinog eins og sagði ég kem með meira en þrjáttjórareynsla fyrirtakjarækstriég kem með bæðimistök og það sem að hefur gengið velogég er eins og open bookog égeins og sagði ég misti fyrirtakji mittog ég hef líka reynslunaþví aðbyggja mig upp aftur og stopna nýttfyrirtakji eftir fintöktog égmun koma með spurningar sem að égveldi óska einhver hefði spurst migfyrr á mínum ferlien milljónaklúpurinnhann hefst núna 9. septemberog ég ætla að taka fram að því að fengitöluvesta spurningumhann er fyrir alla óháðkynniog bara eða úrkomna staðí rekstriðeða hérnalangar að byrja og langar að byggja uppstuðatekjur upp á einamíljón krónamániðiþá er lekkur hér fyrir nýðanog þú getur lesinánar um milljónaklúpinog sendinumsókog ég svara öllum persónulega þarog ég vilminna þá að þú þarft ekki að finna útúr öllu sjálf eða sjálfurog ég trúi því aðég verði nú aldrei svo reyndurfyrirtakja eigandi að það hætti að skipta mér máliað vera með minn eigin mentoreða að það skipta ekkimáli hverjum égsitt til bors meðí mínum mastermind, semst bara hverjaég hef í kringu migég er sjálfen alltaf að æfa migeins og íþróttakonan æfir sig fyrirsína íþrótt, ég er enn að læraég er enn með mína mentoraog ég er enn í mastermindumog eftir meir enn30 ári rækstri veit ég betur enn okkursinni fyrir hvers vegna það skiptirbæði mig persónulega og fyrirtakjamitt svo miklu máliþví að fyrirtakja þittað getur aðeins vaksið að ákveðnummarki án þess að þúvaksið með þvíTakk fyrir að hlusta í dagog ég vil hvetja þig ef að þúáttir draumum að stopna fyrirtakkieða ert komin að stað með fyrirtakki þittað sækja um í Miljónaklúpinaldrei en það verður á seinteins og ég sagði, við byrjum 9. septemberog þetta er 6 mánuaf mastermind, við hittumst annanhvernig meðugta klukkan 11og við verðumseptember, oktober og november, við verum í fríkií desember, svo áttur í januar, februar og marsTakk fyrir að hlusta, heyrumstí næsta þætti, harðu vel með þigBye byeLífið með Lindu PÉg hannaði program til þess að hjálpa þér að bæta lífið þittÞað er algjörlega magnaðÞú finnur það hverkið annar staðarÞað virkar og þúverður óstöðandiLindu þætti mjög vængtum eða þú gefur henni5 stjórnum eðmæli í podcast appinu þínuNánari upplýsingarum lífið með Lindu Pprogrammið finnur þú á heimasýðunni
